&esp;&esp;夜雨初歇，院中沉香未冷。

    &esp;&esp;洛舒窈将卷好的文稿递过去时，谢无暇正立在窗边，月色落在他肩上，把那身素衣衬得清冷如雪。

    &esp;&esp;他接过，却没立刻展开，只垂眼看了她一瞬。

    &esp;&esp;那一眼轻得仿佛无声，却像把锋利薄刃，能一瞬间剖开人心底的想法。

    &esp;&esp;“你写的？”

    &esp;&esp;他的声音很轻，是不带温度的冷静。

    &esp;&esp;洛舒窈点头。

    &esp;&esp;谢无暇这才展卷。

    &esp;&esp;灯火映照着他眉眼，他读得极快，却没有半分浮躁。眼神在文字间行走，时而停顿、时而轻蹙眉，仿佛每一句每一字都在他脑中重新推演。

    &esp;&esp;文章标题很干脆——《论吏治之弊与改革之策》。

    &esp;&esp;开篇便直指问题:“当今吏治之弊,非在贪墨一端,而在制度之陈、监察之弱、考核之虚。贪官可杀,而制度不改,则贪墨如韭,割而复生。”

    &esp;&esp;谢无暇的目光一下子被吸引住了。

    &esp;&esp;他继续往下看:

    &esp;&esp;“其一,在于选官之制。当今荐举之法,多凭门第出身,而轻实学才干。寒门子弟纵有天纵之才,亦难出头。此非唯埋没人才,更使官场形成裙带关系,贪腐丛生。”

    &esp;&esp;“改革之策,当废世袭荫补之制,广开科举之门,不论出身高低,唯才是举。更需增设实务考核,不仅考经义文章,更考治国理政之实学。”

    &esp;&esp;谢无暇眼睛微微一亮。

    &esp;&esp;“问题一：选官制度。当今荐举多凭门第，实学才干被忽视。寒门才子纵有天赋，也难出头。此法不仅埋没人才，更导致裙带关系横行，腐败丛生。”

    &esp;&esp;“改革之策：废除世袭荫补，广开科举之门，不论出身，只看才干。设立实务考核，不仅考经义文章，更考治国理政之实学。”

    &esp;&esp;谢无暇的手指微微收紧。这视角……很新颖。

    &esp;&esp;京城里讨论科举改革的人多是空谈，这种废世袭、务考核的方案，少有人能想到。

    &esp;&esp;文章继续：

    &esp;&esp;“问题二：官员考核。当今考核流于形式，上官考下官，同僚互相庇护，考核文书满是好话，根本查不到实绩。”

    &esp;&esp;“改革之策：设三级评议——上官评、同僚评、百姓评。三者各占权重，综合评分，才能真实反映官员作为。”

    &esp;&esp;三级评议……上官可能徇私，同僚可能包庇，但百姓的眼睛雪亮。若能纳入考核，这些尸位素餐的官员再也藏不住。

    &esp;&esp;接着是最关键的一条：

    &esp;&esp;“问题三：监察制度。当今虽有御史台、都察院，但监察者也是官员，官官相护。如何能查出真相？”

    &esp;&esp;“改革之策：设独立监察司，直接对君上负责，不受地方官约束。官员定期轮换，不得在同一地超过三年，防利益勾连。另设举报保护制度，举报属实重赏，若遭报复，严惩。”